仕事は前向きに！職場はお気楽に！
ケアマネをやってみたいが不安という方にピッタリの事業所。
やりよい場でないと
仕事は続けられません！
わずか5名の事業所でサポートスタッフ在籍。電話応対や書類のファイリング、実績処理などあらゆる場面で業務をお手伝い。ケアマネはケアマネ本来の仕事に専念できます。しかもサポートスタッフは元調理師。おいしい食事も折々にふるまってくれます。
60歳以上も歓迎。これまでの経験を当社で生かしてください。
常勤さんの場合は定年制を設けていますが、非常勤というかたちで、いくつになっても元気であれば働いていただけます。経験者であればこれまでの培ってきたノウハウを当社でいかんなく発揮していただけます。事業所としてはまだまだ若いので一緒に「よいケアマネ事業所」作りに力を貸していただければありがたいと思っています。
ケアマネ業務が初めての方も不安なく
ゆっくり勤められます。
ケアマネージャーの資格は持っているが実務経験がないので心配という方こそ、当事業所で「できるケアマネ」を目指してください。基本知識の習得、また実務経験のきちんとした積上げにもご理解いただけるまで懇切丁寧に指導。業務同行支援も期限を設けず、状況に応じて随時行っています。
研修が豊富、気軽に話せるランチミーティングも実施中です。
ケアマネージャーに求められている能力は多彩。守備範囲も広く、書類作成も多々出てくるので不安も多いかと思います。当事業所ではそうした不安解消のために週1回の事業所内研修を実施。きちんとした知識習得とともに昼食をとりながら業務上の悩みにも気軽に話しあえるようにしています。
話しやすくって明るく、悩みゼロの職場を大事にしています。
相談援助業務として位置づけされているケアマネージャーにとって一番大切なのはコミュニケーション能力。事業所内で話しにくいようでは身につきにくいとの考えから気軽で居心地のよい雰囲気を大切にしています。朝のコーヒーブレイクもその一つ。折々にホッとする時間を設けています。
所長はコピーライター出身！
多彩なケースに挑む個性派善人集団！
現所長はコピーライターからディレクター、プランナー、編集者と広告販促業界で身を立てていた変わり者。中年になってからの業界横滑りタイプ。前職種から論理的思考に強く、文章の書き方も教えられるので前向きな方には重宝。他にもクセが強いが根っからの善人が集まっています。
アルハットではこんな方を募集して
います
自分の価値観に
固執しない方
多様な価値観を受け入れることができ、柔軟性を持った対応や考え方のできる人材を求めています。
例えば同じ家族構成・同じ病気を患っている利用者様であっても、それぞれの価値観があり意思や希望は変わります。1人ひとり困っていることは異なるため、様々な要素を考慮した柔軟な対応が必要です。
好奇心旺盛で
楽天的に過ごせる方
ケアマネージャーは、一度資格を取得して終わりではありません。介護保険制度の内容、専門的な医療知識など、その都度新しい情報を取り入れ業務に反映していく必要があります。幅広い知識を求められますが、物事に真摯に向き合い、前向きに取り組める人材を求めています。
人としての常識や
マナーのある方
安心・安全なサービスを行うためには、人としてのマナーや常識をもって利用者様との間に信頼関係を築くことが重要です。また、安心してお任せいただくためには利用者様だけでなくそのご家族からも信頼を得る必要があります。介護サービスに関連する業務は人命にも関わる仕事であるという認識が大切になります。
募集要項
- サービス形態
- 居宅介護支援
- 給与
- 【正社員】月給200,000円~280,000円
【パート】時給1,100円~1,500円
- 給与の備考
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◆ 給与内訳
- 基本給176,000円~236,000円
- ケアマネ資格手当5,000円
- 職務手当19,000円
- 通勤手当：上限有り(15,000円/月)
◆ 職能手当（経験による）・担当件数手当
◆ 試用期間：3ヶ月(条件変更無し)
※ 経験による給与変更有り
- 待遇
- 雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
交通費支給
退職金制度あり（勤続3年以上）
定年制有り（常勤に関しては満65歳で定年とする。ただし、継続勤務可能。雇用形態応相談）
研修制度有り
バイク・自転車通勤可
誕生日祝い金
- 勤務時間
- 8:30~17:30
休憩時間60分
※ 時間外ほぼ無し
- 休日・休暇
- 週休2日
土曜日・日曜日・祝日休み
年間休日日数110日
- 長期休暇・特別休暇
- お盆休暇 3日（カレンダーによる）
年末年始休暇 4日間（カレンダーによる）
- 応募条件
- 64歳以下（パートさんも可）
実務経験なしOK
ブランクのある方OK
経験者優遇
介護支援専門員資格
普通自動車運転免許（AT限定可）
- 選考プロセス
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- 応募フォームよりご応募ください
- 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
- 面接実施
- 採用決定のご連絡
- 入職手続き